Technischer Leiter (m/w/d) · Schwerpunkt Gebäudeinstallation & Hausmeisterservice

Stellenausschreibung: Technischer Leiter (m/w/d) Schwerpunkt Gebäudeinstallation & Hausmeisterservice

Die Servicegesellschaft der WoBauGe KW ist ein Tochterunternehmen der kommunalen Wohnungsbaugesellschaft Königs Wusterhausen mbH mit Standort in Königs Wusterhausen. In unserer Gesellschaft werden rund 40 Mitarbeitende überwiegend im Bereich der Gebäudeinstallation – Heizung/Lüftung/Sanitär sowie der Hausmeisterdienstleistungen vorrangig für die Betreuung eines Bestandes von 4.430 Wohnungen der Muttergesellschaft (WoBauGe KW) beschäftigt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine engagierte Führungspersönlichkeit als Technischen Leiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für alle technischen, operativen und betrieblichen Prozesse im Handwerksunternehmen
• Führung und Motivation der Mitarbeiter
• Weiterentwicklung der Steuerung und Überwachung von Projekten in der Gebäudeinstallation
• Koordination und Einsatzplanung der Monteure und Hausmeisterteams
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards
• Angebotserstellung, Kalkulation und Unterstützung bei Ausschreibungen
• Ansprechpartner für Kunden, Partner und Behörden in technischen Fragen
• Weiterentwicklung von Prozessen und technischen Standards
• Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens
• Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung (SHK, Gebäudetechnik) oder ein entsprechendes Fachstudium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudeinstallation oder im technischen Gebäudemanagement
• Führungserfahrung sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Lösungsorientierte Arbeitsweise
• Leidenschaft für das SHK-Handwerk
• Unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein
• Sicherer Umgang mit gängiger Software (z. B. MS Office)
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Kunden und Mitarbeitern
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
• Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung möglich)
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Geschäftsleitungsebene
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung (SHK, Gebäudetechnik) oder ein entsprechendes Fachstudium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudeinstallation oder im technischen Gebäudemanagement
• Führungserfahrung sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Lösungsorientierte Arbeitsweise
• Leidenschaft für das SHK-Handwerk
• Unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein
• Sicherer Umgang mit gängiger Software (z. B. MS Office)
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Kunden und Mitarbeitern